CDC Habitat, anciennement Groupe SNI, est une filiale de la Caisse des d\u00e9p\u00f4ts et consignations ayant pour mission principale la gestion du patrimoine immobilier public. L’entreprise g\u00e8re 348 725 logements. En 2005, le groupe SNI se transforme en op\u00e9rateur immobilier global.<\/p>\n
Rejoindre CDC Habitat, c\u2019est contribuer \u00e0 la mission d\u2019int\u00e9r\u00eat g\u00e9n\u00e9ral du premier bailleur de France : offrir un logement de qualit\u00e9 au plus grand nombre. C\u2019est aussi int\u00e9grer un Groupe qui place l\u2019innovation, la performance et l\u2019humain au c\u0153ur de sa strat\u00e9gie. En tant que Contr\u00f4leur de gestion sociale, vous jouerez un r\u00f4le central dans le pilotage des effectifs et de la masse salariale.<\/p>\n
Au sein de la Direction Financi\u00e8re Groupe, vous int\u00e8grerez une \u00e9quipe de 3 personnes<\/p>\n
En tant que Contr\u00f4leur de Gestion Sociale – r\u00e9f\u00e9rent outils, agir concr\u00e8tement pour l\u2019int\u00e9r\u00eat g\u00e9n\u00e9ral\u2026<\/p>\n<\/p>\n
C\u2019est produire, fiabiliser et structurer les donn\u00e9es sociales :
\u2022 Extraire, contr\u00f4ler et consolider les donn\u00e9es issues du SIRH et des outils de paie.
\u2022 Garantir la qualit\u00e9, la coh\u00e9rence et l\u2019exhaustivit\u00e9 des donn\u00e9es dans les outils.<\/p>\n
C\u2019est administrer et faire \u00e9voluer les outils et bases de donn\u00e9es RH :
\u2022 Administrer les sc\u00e9narios de donn\u00e9es, les r\u00e9f\u00e9rentiels et les historiques n\u00e9cessaires au pilotage social.
\u2022 Construire les requ\u00eates avanc\u00e9es, automatiser certaines t\u00e2ches et am\u00e9liorer les circuits d\u2019information.
\u2022 Participer aux \u00e9volutions SIRH : cahiers des charges, recettes, contr\u00f4les, tests.
\u2022 Contribuer \u00e0 l’am\u00e9lioration continue des outils de reporting et \u00e0 la structuration des donn\u00e9es.<\/p>\n
C\u2019est accompagner la communaut\u00e9 RH dans l\u2019utilisation des outils :
\u2022 \u00catre le point d\u2019entr\u00e9e op\u00e9rationnel sur les probl\u00e9matiques donn\u00e9es\/outils aupr\u00e8s des RRH, contr\u00f4leurs de gestion sociale et utilisateurs internes.
\u2022 Proposer des bonnes pratiques et contribuer \u00e0 diffuser une culture Data RH.
\u2022 Assurer un support de premier niveau sur les extractions, les requ\u00eates et les param\u00e9trages.<\/p>\n
Si vous partagez la conviction que la rigueur financi\u00e8re et l\u2019analyse sociale sont deux leviers essentiels au service de l\u2019int\u00e9r\u00eat g\u00e9n\u00e9ral, et si vous vous reconnaissez dans les \u00e9l\u00e9ments suivants, rencontrons-nous :<\/p>\n
Vous avez\u2026
\u2022 Une formation sup\u00e9rieure (Bac+4\/5) en RH, gestion, statistiques, contr\u00f4le de gestion ou SIRH
\u2022 Une exp\u00e9rience de d’au moins 3 ans, id\u00e9alement en SIRH, contr\u00f4le de gestion sociale, data RH ou administration d\u2019outils
\u2022 Une forte aisance avec Excel (niveau avanc\u00e9) et les bases de donn\u00e9es
\u2022 Une bonne connaissance des SIRH, requ\u00eates, extraction et transformation de donn\u00e9es
\u2022 Une app\u00e9tence marqu\u00e9e pour les outils, la logique, les process et la fiabilisation des donn\u00e9es
\u2022 Un sens av\u00e9r\u00e9 de la confidentialit\u00e9 et de la rigueur
\u2022 Un esprit analytique, structur\u00e9, orient\u00e9 solutions
\u2022 Une posture plut\u00f4t back\u2011office, avec une forte capacit\u00e9 \u00e0 produire et fiabiliser<\/p>\n
Et vous ma\u00eetrisez\u2026<\/p>\n
\u2022 Les outils SIRH et de requ\u00eatage
\u2022 Les syst\u00e8mes de reporting
\u2022 Excel avanc\u00e9
\u2022 La production et l\u2019analyse de donn\u00e9es complexes<\/p>\n
Rejoindre CDC Habitat, c\u2019est b\u00e9n\u00e9ficier d\u2019avantages sociaux :
\u2022 13\u1d49 mois
\u2022 Prime de performance
\u2022 Prime de vacances
\u2022 Participation, int\u00e9ressement, PEE, PERECO
\u2022 Carte restaurant (10,50 \u20ac \u2013 part employeur 60 %)
\u2022 29 jours de cong\u00e9s pay\u00e9s
\u2022 T\u00e9l\u00e9travail occasionnel (35 jours\/an)
\u2022 Mutuelle familiale et pr\u00e9voyance
\u2022 Prise en charge des transports publics \u00e0 75 %
\u2022 Prestations sociales et culturelles CSE<\/p>\n
C\u2019est rejoindre un environnement de travail bienveillant avec un management attentif \u00e0 l\u2019\u00e9quilibre vie professionnelle \/ vie personnelle dans un environnement apprenant et riche en opportunit\u00e9s. Enfin c’est aussi faire partie d’une entreprise engag\u00e9e pour la diversit\u00e9, l\u2019inclusion et l\u2019\u00e9galit\u00e9 professionnelle<\/p>\n
Votre processus de recrutement :
Un premier entretien avec l\u2019\u00e9quipe RH
Un entretien avec le responsable du P\u00f4le Contr\u00f4le de Gestion Sociale
Un \u00e9change final avec la Direction Financi\u00e8re Groupe<\/p>\n
BAC+5 et plus<\/p>\n
A-RESSOURCES HUMAINES<\/p>\n
Relevez le challenge de l’habitat au sein d’un groupe en croissance ! <\/p>\n
Rejoindre CDC Habitat, c’est int\u00e9grer un groupe expert des m\u00e9tiers de la construction, de la gestion locative, de la r\u00e9novation de l’habitat et de la Ville.
Un groupe engag\u00e9 pour r\u00e9pondre aux d\u00e9fis actuels et au service de l’int\u00e9r\u00eat g\u00e9n\u00e9ral.
Notre gamme de logements r\u00e9pond \u00e0 des besoins tr\u00e8s divers et favorise la mise en \u0153uvre d’un v\u00e9ritable parcours r\u00e9sidentiel, adapt\u00e9 aux diff\u00e9rentes \u00e9tapes de la vie.
Rejoindre CDC Habitat, c’est int\u00e9grer un collectif de passionn\u00e9s.
Notre Groupe offre plusieurs centaines de m\u00e9tiers. Une multitude d’opportunit\u00e9s vous attend.
Si vous aussi vous souhaitez, avoir un m\u00e9tier porteur de sens dans un environnement stimulant et bienveillant, nous sommes faits pour nous rencontrer ! <\/p>\n
CDC Habitat s’engage en faveur de la diversit\u00e9, l’\u00e9galit\u00e9 professionnelle, l’emploi des travailleurs handicap\u00e9s.<\/p>\n
Cadre<\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":3651,"template":"","meta":{"_promoted":"","_job_location":"France, Ile-de-France, Paris (75) 33 Avenue Pierre Mend\u00e8s-France 75013 PARIS","_application":"https:\/\/emploi.cdc-habitat.com\/offre-de-emploi\/emploi-controleur-de-gestion-sociale-referent-outils-h-f-cdc-habitat-75-h-f_11828.aspx?utm_source=monbailleur.fr","_company_name":"CDC Habitat","_company_website":"https:\/\/www.cdc-habitat.fr\/","_company_tagline":"","_company_twitter":"","_company_video":"","_filled":0,"_featured":0,"_remote_position":0,"_job_salary":"","_job_salary_currency":"","_job_salary_unit":""},"job-categories":[78],"job-types":[63],"class_list":{"0":"post-35200","1":"job_listing","2":"type-job_listing","3":"status-publish","4":"has-post-thumbnail","5":"hentry","6":"job_listing_category-autres","7":"job_listing_type-cdi","9":"job-type-cdi"},"yoast_head":"\n