{"id":35567,"date":"2026-03-27T07:00:21","date_gmt":"2026-03-27T06:00:21","guid":{"rendered":"https:\/\/www.monbailleur.fr\/offres-emploi\/poste\/charge-de-contentieux-f-h-h-f-2"},"modified":"2026-03-27T07:00:21","modified_gmt":"2026-03-27T06:00:21","slug":"charge-de-contentieux-f-h-h-f-2","status":"publish","type":"job_listing","link":"https:\/\/www.monbailleur.fr\/offres-emploi\/poste\/charge-de-contentieux-f-h-h-f-2","title":{"rendered":"Charg\u00e9 de contentieux F\/H H\/F"},"content":{"rendered":"

L’entreprise:<\/h2>\n<\/p>\n

Hauts-de-Bi\u00e8vre Habitat est une soci\u00e9t\u00e9 Coop\u00e9rative d\u00e9di\u00e9e \u00e0 la production de logements \u00e0 loyers mod\u00e9r\u00e9s qui intervient sur deux communes, Antony et Ch\u00e2tenay-Malabry avec un parc immobilier d\u2019environ 12.000 logements. Avec une \u00e9quipe dynamique de 145 collaborateurs, nous nous engageons \u00e0 d\u00e9velopper et \u00e0 entretenir notre patrimoine tout en am\u00e9liorant la qualit\u00e9 des services offerts \u00e0 nos locataires.<\/p>\n

Description:<\/h2>\n<\/p>\n

Mission principale<\/span> :<\/strong><\/p>\n

Sous la responsabilit\u00e9 de la Direction des Politiques Sociales, vous g\u00e9rez le traitement et le suivi de l\u2019impay\u00e9 de loyer en phase contentieuse, du commandement de payer jusqu\u2019au solde de la dette ou expulsion. Vous mettez en \u0153uvre les proc\u00e9dures juridiques visant \u00e0 la r\u00e9solution des divers contentieux locatifs (sous location, non occupation des lieux, troubles de jouissance\u2026).<\/p>\n

Vous engagez toutes les proc\u00e9dures de recouvrement pour les locataires pr\u00e9sents et partis.<\/p>\n

Vous saisissez le Service des Domaines pour la r\u00e9cup\u00e9ration des logements suite d\u00e9c\u00e8s du locataire.<\/p>\n

Vous suivez les situations de surendettement pour les dossiers en phase contentieuse.<\/p>\n<\/p>\n

Description des missions<\/strong><\/span> :<\/p>\n

* Organiser et participer \u00e0 l\u2019analyse des situations d\u2019impay\u00e9s en lien avec le Service Pr\u00e9 contentieux, le service d\u2019accompagnement social et la Direction des Politiques Sociales,<\/p>\n

* Assurer l\u2019engagement et le suivi des actions engag\u00e9es, notamment les actes de proc\u00e9dures \u00e9tablis par les huissiers et les avocats (commandement de payer, assignation\u2026),<\/p>\n

* Faire ex\u00e9cuter les d\u00e9cisions de justice et assurer le suivi de leur bon respect,<\/p>\n

* Faire les requ\u00eates en injonction de payer, saisie des r\u00e9mun\u00e9rations \u2026<\/p>\n

* Suivre, voire contester les dossiers Banque de France.<\/p>\n

* Participer aux diverses instances : Commission des expulsions, CCAPEX.<\/p>\n

* Diligenter les enqu\u00eates.<\/p>\n

* Recevoir, pendant la phase contentieuse, les locataires en impay\u00e9s de loyer et les informer sur les proc\u00e9dures mises en place et les dispositifs d\u2019aide possibles,<\/p>\n

* Assurer un partenariat actif avec les membres de la profession juridique, les services sociaux, les services de l\u2019Etat et les services de Police.<\/p>\n

* Repr\u00e9senter, sur d\u00e9l\u00e9gation, le bailleur aux audiences aupr\u00e8s des juridictions comp\u00e9tentes,<\/p>\n

* G\u00e9rer les dossiers li\u00e9s \u00e0 des occupations irr\u00e9guli\u00e8res, les dossiers de d\u00e9faut d\u2019assurance, les contentieux li\u00e9s aux troubles de jouissance et les dossiers li\u00e9s aux d\u00e9c\u00e8s des locataires, de l\u2019analyse du contentieux \u00e0 l\u2019engagement des poursuites ad\u00e9quates, \u00e0 leur suivi et \u00e0 leur ex\u00e9cution.<\/p>\n

* Etablir les r\u00e9quisitions pour enl\u00e8vements de v\u00e9hicules sur les sites non externalis\u00e9s en lien avec les services techniques,<\/p>\n

* Assurer un reporting r\u00e9gulier \u00e0 la Direction des Politiques Sociales de votre activit\u00e9 et effectuer les statistiques (\u00e9laboration et suivi de tableaux de bord, synth\u00e8ses\u2026),<\/p>\n

* Valider les factures aff\u00e9rentes \u00e0 l\u2019activit\u00e9 avant transmission au service financier et assurer le suivi budg\u00e9taire.<\/p>\n

* Vous appr\u00e9ciez \u00e9galement de jouer le r\u00f4le d\u2019interface entre votre activit\u00e9 et celle des autres services de votre Direction.<\/p>\n<\/p>\n

Profil:<\/h2>\n<\/p>\n

De formation juridique, vous disposez d\u2019une exp\u00e9rience confirm\u00e9e dans le traitement du contentieux locatif, id\u00e9alement acquise au sein d\u2019un organisme de logement social, ma\u00eetrisant ainsi les proc\u00e9dures juridiques aff\u00e9rentes.<\/p>\n

Vous disposez de connaissances li\u00e9es \u00e0 la gestion des situations conflictuelles et ma\u00eetrisez les outils informatiques.<\/p>\n

Votre rigueur, votre sens de l\u2019organisation et vos capacit\u00e9s relationnelles contribueront fortement \u00e0 votre r\u00e9ussite dans cette fonction.<\/p>\n

Vos qualit\u00e9s r\u00e9dactionnelles, votre esprit d\u2019analyse et de synth\u00e8se et de travail en \u00e9quipe seront \u00e9galement tr\u00e8s appr\u00e9ci\u00e9es.<\/p>\n<\/p>\n

Poste bas\u00e9 \u00e0 Antony (92160)<\/strong><\/p>\n

Salaire de base brut annuel : 36K\u20ac<\/strong><\/p>\n

Niveau de dipl\u00f4me:<\/h3>\n

Niveau III – Bac+2 (BTS, DUT,\u2026)<\/p>\n

Temps de travail<\/h3>\n

Temps plein <\/p>\n

Organisme <\/h3>\n

HAUTS DE BIEVRE HABITAT <\/span>
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