Vous souhaitez rejoindre une entreprise sociale porteuse de sens positionn\u00e9e comme acteur cl\u00e9 sur le territoire du Val d\u2019Oise ? Le secteur du logement, de la construction et le contact humain vous attire ? Vous avez envie de vous investir dans une structure \u00e0 taille humaine, engag\u00e9e et bienveillante ? Rejoignez-nous !<\/p>\n<\/p>\n
Val d\u2019Oise Habitat, \u00e9manation du Conseil D\u00e9partemental et premier bailleur social du d\u00e9partement, g\u00e8re plus de 22 000 logements sociaux sur 80 communes. Fort de ses 380 salari\u00e9s, dont la grande majorit\u00e9 en proximit\u00e9 au c\u0153ur des territoires, l’Office travaille chaque jour pour rendre un service de qualit\u00e9 \u00e0 ses locataires.<\/p>\n
Rejoignez Val d\u2019Oise Habitat et s\u00e9curisez juridiquement des march\u00e9s publics \u00e0 fort enjeu, au service d\u2019un acteur engag\u00e9 du logement social.<\/p>\n
Nous recherchons un juriste commande publique H\/F pour notre si\u00e8ge social situ\u00e9 \u00e0 Cergy-Pontoise. <\/p>\n
Votre mission ?
Au sein du service de la Commande Publique, vous garantissez la s\u00e9curisation juridique des proc\u00e9dures de march\u00e9s publics, tout en veillant \u00e0 leur efficacit\u00e9 \u00e9conomique.
Vous accompagnez les directions op\u00e9rationnelles \u00e0 chaque \u00e9tape : de la d\u00e9finition du besoin jusqu\u2019au suivi des march\u00e9s.<\/p>\n
Votre quotidien ressemble \u00e0 \u00e7a :
Accompagner la d\u00e9finition du besoin
D\u00e9ployer des m\u00e9thodologies adapt\u00e9es pour une d\u00e9finition juridique et \u00e9conomique optimale des besoins.
D\u00e9velopper le sourcing et le benchmarking avec les services prescripteurs.
Analyser et pr\u00e9coniser les modes de contractualisation les plus pertinents (centrales d\u2019achat, groupements de commandes\u2026).
Piloter le lancement des consultations
Conseiller sur le choix des proc\u00e9dures et modes de d\u00e9volution.
Planifier le d\u00e9roulement des proc\u00e9dures, de la publication \u00e0 l\u2019attribution.
R\u00e9diger les pi\u00e8ces administratives et assister les prescripteurs sur les crit\u00e8res de s\u00e9lection.
V\u00e9rifier et valider les dossiers de consultation.
\u2696 Analyser les candidatures et les offres
Contr\u00f4ler et valider les analyses des candidatures et des offres.
D\u00e9tecter et analyser les offres anormalement basses.
S\u00e9curiser les rapports d\u2019analyse, fiches CAO et rapports de pr\u00e9sentation.
Participer aux n\u00e9gociations lorsque la proc\u00e9dure le permet.
Participer aux Commissions d\u2019Appel d\u2019Offres et r\u00e9diger les proc\u00e8s-verbaux.
Assurer le suivi juridique des march\u00e9s
Conseiller les \u00e9quipes sur les difficult\u00e9s d\u2019ex\u00e9cution des contrats.
Intervenir dans la gestion du pr\u00e9contentieux et du contentieux.
R\u00e9diger, le cas \u00e9ch\u00e9ant, des protocoles transactionnels.
\u00c9laborer des bilans annuels sur les march\u00e9s strat\u00e9giques.
Veille juridique & reporting
Assurer une veille juridique active en mati\u00e8re de commande publique.
Produire et diffuser des supports de veille juridique.
Assurer le reporting de votre activit\u00e9 aupr\u00e8s de votre hi\u00e9rarchie.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste strat\u00e9gique au c\u0153ur des enjeux juridiques et \u00e9conomiques
Des march\u00e9s vari\u00e9s et structurants pour le logement social
Une forte collaboration avec les directions op\u00e9rationnelles
Un employeur engag\u00e9 dans l\u2019int\u00e9r\u00eat g\u00e9n\u00e9ral et la qualit\u00e9 du service rendu<\/p>\n
De nombreux avantages :
\u2714 Statut cadre au forfait 213 jours par an.
\u2714 32 jours de cong\u00e9s pay\u00e9s + 8 jours de repos.
\u2714 2 jours de fermeture offerts par an.
\u2714 Prime annuelle d\u00e9compos\u00e9e en 2 volets : assiduit\u00e9 (jusqu’\u00e0 1000\u20ac bruts annuels d\u00e8s un an d’anciennet\u00e9) et expertise (de 300\u20ac \u00e0 500\u20ac bruts annuels selon l’anciennet\u00e9 et \u00e0 partir de 3 ans d’anciennet\u00e9).
\u2714 Int\u00e9ressement avec abondement en cas de placement sur les supports propos\u00e9s.<\/p>\n
Formation<\/p>\n
Bac +4 \/ +5 en Droit Public.<\/p>\n
Exp\u00e9rience<\/p>\n
3 \u00e0 5 ans sur un poste similaire.<\/p>\n<\/p>\n
\u2696 Comp\u00e9tences cl\u00e9s<\/p>\n
Ma\u00eetrise du droit public et du cadre r\u00e9glementaire de la commande publique.
Connaissance du fonctionnement d\u2019un office HLM (atout).
Capacit\u00e9 \u00e0 analyser les risques juridiques et \u00e0 formuler des pr\u00e9conisations s\u00e9curis\u00e9es.
Rigueur, sens de l\u2019anticipation, esprit d\u2019analyse et de synth\u00e8se.
Aisance relationnelle, capacit\u00e9 \u00e0 convaincre et \u00e0 travailler en transversalit\u00e9.<\/p>\n
Niveau II – Bac+3\/4 (licence, ma\u00eetrise,…)<\/p>\n
Temps plein <\/p>\n
VAL-D’OISE HABITAT <\/span>
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