Description de l’entreprise:Rejoindre le groupe CDC Habitat, c’est int\u00e9grer une entreprise au service de l’habitat d’int\u00e9r\u00eat public. Un groupe expert des m\u00e9tiers de la gestion locative, de la construction, de la r\u00e9novation de l’habitat et de la ville. Un groupe engag\u00e9 pour r\u00e9pondre aux d\u00e9fis actuels. Un op\u00e9rateur global, pr\u00e9sent dans l’Hexagone et les Outre-mer, qui offre \u00e0 ses 10 800 collaborateurs un cadre de travail bienveillant et la possibilit\u00e9 d’agir concr\u00e8tement.<\/p>\n
Vous \u00e9voluerez au sein de la direction interr\u00e9gionale Provence Alpes C\u00f4te-d’Azur et Corse de CDC Habitat bas\u00e9e \u00e0 Marseille et organis\u00e9e en un r\u00e9seau d’agences de gestion locative situ\u00e9es \u00e0 Marseille, Aix-en-Provence, Toulon, Istres, Orange et Nice. Nos 400 collaborateurs assurent la gestion et le d\u00e9veloppement d’un patrimoine de plus de 27 000 logements sociaux, interm\u00e9diaires et abordables destin\u00e9s aux familles, aux \u00e9tudiants, jeunes actifs, aux personnes \u00e2g\u00e9es et personnes fragilis\u00e9es et\/ou en situation de handicap.<\/p>\n
CDC Habitat s’engage en faveur de la diversit\u00e9, l’\u00e9galit\u00e9 professionnelle, l’emploi des travailleurs handicap\u00e9s.<\/p>\n
Description de la mission:Une mission d’int\u00e9r\u00eat g\u00e9n\u00e9ral
Permettre \u00e0 nos candidats locataires d’acc\u00e9der \u00e0 un logement adapt\u00e9 \u00e0 leurs envies et ressources dans le logement social, libre ou encore interm\u00e9diaire et les accompagner tout au long de leur parcours de vie locative, telle est la mission principale de nos charg\u00e9(e)s de gestion locative en agence.
Dans le cadre d’un CDD remplacement longue dur\u00e9e et sous la direction de la Cadre de gestion locative de l’agence de Marseille, vous rejoindrez une \u00e9quipe constitu\u00e9e de 9 personnes.
En tant que Charg\u00e9(e) de gestion locative et commercialisation polyvalent(e), agir concr\u00e8tement pour l’int\u00e9r\u00eat g\u00e9n\u00e9ral\u2026<\/p>\n
C’est assurer,
o La gestion administrative li\u00e9e \u00e0 la vie du bail
o Le traitement de courriers, accueil physique et t\u00e9l\u00e9phonique
C’est garantir,
o La pr\u00e9paration des dossiers de candidatures pour les commissions d’attribution de logement (CAL)
o L’instruction des demandes des locataires<\/p>\n
C’est participer,
o A la fiabilit\u00e9 des donn\u00e9es li\u00e9es aux informations patrimoine et \u00e0 la d\u00e9mat\u00e9rialisation des documents dans la GED<\/p>\n
C’est collaborer,
o Avec les p\u00f4les proximit\u00e9 et n\u00e9gociateurs immobiliers locaux lors des remises en location des logements<\/p>\n
Profil:Si vous aussi, vous partagez cette id\u00e9e de notre m\u00e9tier, et avez envie de vous investir dans une mission sociale valorisante et que vous disposez :
o D’un bac+2\/3 id\u00e9alement en immobilier
o D’au moins 2 ans d’exp\u00e9rience en gestion locative de pr\u00e9f\u00e9rence au sein d’un bailleur et sur un patrimoine diversifi\u00e9
o D’une app\u00e9tence pour les t\u00e2ches administratives
o De capacit\u00e9s de rigueur et d’analyse<\/p>\n
Alors postulez !
Rejoindre CDC Habitat, c’est b\u00e9n\u00e9ficier d’avantages sociaux :
– T\u00e9l\u00e9travail occasionnel apr\u00e8s trois mois d’anciennet\u00e9
– Temps de travail \u00e0 38h\/semaine et 19 RTT\/an
– Prime anciennet\u00e9, 13eme mois, prime de vacances, prime de participation et int\u00e9ressement plan \u00e9pargne salariale, prime de performance
– Indemnit\u00e9 de transport ou remboursement transport public sur justificatif \u00e0 hauteur de 75%
– Compte \u00e9pargne temps
– Titres-restaurant pris en charge \u00e0 60% par l’employeur
– Mutuelle familiale et pr\u00e9voyance
– Prestation CSE<\/p>\n<\/p>\n
Temps plein <\/p>\n
CDC HABITAT <\/span>
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