Rejoignez Aiguillon en tant que Tr\u00e9sorier F\/H.<\/p>\n
Au sein du P\u00f4le Ressources, directement rattach\u00e9.e \u00e0 la Directrice Financi\u00e8re, vous jouez un r\u00f4le cl\u00e9 pour piloter et optimiser nos flux financiers, tout en anticipant les besoins de financement des projets.<\/p>\n
Votre mission est strat\u00e9gique : garantir la fluidit\u00e9, la s\u00e9curit\u00e9 et l’optimisation de nos ressources financi\u00e8res, tout en accompagnant des projets diversifi\u00e9s \u00e0 valeur sociale. Concr\u00e8tement, vous serez en charge de :<\/p>\n
Anticiper et piloter la tr\u00e9sorerie de nos soci\u00e9t\u00e9s (plus de 150 comptes bancaires) :<\/p>\n
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\u00c9viter toute rupture de tr\u00e9sorerie par une gestion pr\u00e9visionnelle rigoureuse<\/p>\n
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Optimiser les exc\u00e9dents financiers via des placements s\u00e9curis\u00e9s<\/p>\n
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R\u00e9duire les frais bancaires et maximiser les produits financiers<\/p>\n
– Alimenter le reporting de tr\u00e9sorerie hebdomadaire et mensuel <\/p>\n
Financer l’avenir en identifiant les meilleures solutions bancaires :<\/p>\n
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Ma\u00eetriser l\u2019offre de financement de la CDC et de nos partenaires pour appuyer nos projets hors-logement (cr\u00e8ches, commerces, bureaux\u2026) en lien \u00e9troit avec l’\u00e9quipe Financement<\/p>\n
– \u00catre force de conseil sur les montages financiers les plus adapt\u00e9s <\/p>\n
\u00catre un appui solide pour la Direction Financi\u00e8re :<\/p>\n
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Contribuer \u00e0 la gestion de la dette financi\u00e8re et proposer des arbitrages pour optimiser nos charges d\u2019endettement<\/p>\n
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Actualiser et pr\u00e9senter le tableau de bord du suivi de la dette<\/p>\n
– Participer \u00e0 la recherche de recettes compl\u00e9mentaires ( optimisation fiscale…) <\/p>\n
Participer aux missions principales de l\u2019\u00e9quipe financement :<\/p>\n
– Participer \u00e0 la mise en place des financements li\u00e9s aux projets immobiliers
– Contribuer \u00e0 l\u2019optimisation des op\u00e9rations locatives en lien avec la veille sur les financements du logement social.
– Appuyer la responsable du P\u00f4le pour l\u2019actualisation des indicateurs
– Soutien \u00e0 l\u2019\u00e9quipe Financement, notamment en cas d\u2019absence d\u2019un membre afin d\u2019assurer une continuit\u00e9 de service <\/p>\n
Vos missions au quotidien : <\/p>\n
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G\u00e9rer et suivre la tr\u00e9sorerie de l\u2019ensemble des entit\u00e9s de l’UES Aiguillon (KYRIBA)<\/p>\n
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Elaborer des pr\u00e9visionnels de tr\u00e9sorerie de 3 \u00e0 24 mois<\/p>\n
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Analyser les conditions bancaires et veiller au respect des conventions<\/p>\n
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R\u00e9aliser les placements en fonction de la strat\u00e9gie financi\u00e8re d\u00e9finie<\/p>\n
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Suivre les ouvertures de cr\u00e9dit, de leur mise en place \u00e0 leur extinction<\/p>\n
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Contribuer \u00e0 l’administration de l’outil gestion de la dette financi\u00e8re et \u00e0 l\u2019analyse active du passif financier et du traitement des \u00e9carts d’\u00e9ch\u00e9ances d’emprunt (SALVIA Financement) <\/p>\n
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R\u00e9alisation de la veille financi\u00e8re sur le march\u00e9 des financements<\/p>\n
– Montage, calcul et suivi des redevances ( EHPAD, Foyers de Jeunes Travailleurs…) <\/p>\n
Vous serez l’interlocuteur.trice privil\u00e9gi\u00e9.e de nos partenaires financiers et travaillerez en \u00e9troites collaborations avec les \u00e9quipes internes.<\/p>\n
De formation sup\u00e9rieure bac +5, type master 2 sp\u00e9cialisation Finance ou Tr\u00e9sorerie, vous justifiez d\u2019une exp\u00e9rience r\u00e9ussie en tr\u00e9sorerie, finance d\u2019entreprise ou banque.<\/p>\n
Vous avez d\u00e9j\u00e0 d\u00e9montr\u00e9 lors d\u2019exp\u00e9rience.s pr\u00e9c\u00e9dente.s, votre rigueur, sens de l\u2019organisation et votre esprit d\u2019analyse. Vous aimez travailler en \u00e9quipe.<\/p>\n
Vous avez une bonne ma\u00eetrise des outils informatiques de fa\u00e7on globale (Excel niveau expert) et savez utiliser les logiciels de tr\u00e9sorerie, id\u00e9alement Kyriba et de gestion de la dette Salvia Financement.<\/p>\n
Vous \u00eates reconnu.e pour vos qualit\u00e9s relationnelles, votre int\u00e9grit\u00e9 et votre sens de la confidentialit\u00e9.<\/p>\n
Autonome, r\u00e9actif.ve et curieux.se, vous \u00eates force de proposition et avez le dynamisme pour proposer des pistes d\u2019actions et d’am\u00e9lioration continue.<\/p>\n
Les bonnes raisons de nous rejoindre :<\/p>\n
– Impact Social R\u00e9el :Travailler pour une entreprise qui contribue activement \u00e0 un avenir meilleur, porteuse de valeurs humaines, au service de l’utilit\u00e9 sociale
– Missions Riches et Diversifi\u00e9es : Des t\u00e2ches vari\u00e9es et stimulantes, vous assurant de ne jamais vous ennuyer et de toujours apprendre.
– Un environnement de travail \u00e9quilibr\u00e9 : T\u00e9l\u00e9travail, horaires flexibles et RTT pour favoriser un meilleur \u00e9quilibre entre vie pro et vie perso. Acc\u00e8s \u00e0 la plateforme moodwork.
– Un \u00c9panouissement et un D\u00e9veloppement : B\u00e9n\u00e9ficiez d\u2019un parcours d\u2019int\u00e9gration sur mesure et d\u2019opportunit\u00e9s de d\u00e9veloppement professionnel continues. Rejoindre un employeur engag\u00e9 en faveur de l\u2019\u00e9galit\u00e9 professionnelle, de la diversit\u00e9 et de l\u2019inclusion,
– Avantages Sociaux Attractifs : 13\u00e8me mois, prime vacances, mutuelle (prise en charge \u00e0 95% sur une couverture isol\u00e9e) , pr\u00e9voyance (prise en charge \u00e0 100%), tickets restaurant, int\u00e9ressement, accompagnement \u00e0 la mobilit\u00e9 douce, activit\u00e9s du CSE…
– un Accompagnement \u00e0 la mobilit\u00e9 douce : Parce qu\u2019aujourd\u2019hui, se d\u00e9placer autrement est devenu une exigence d\u00e9terminante pour pr\u00e9server la plan\u00e8te, nous prenons en charge votre abonnement de transports en commun \u00e0 hauteur de 65% ou un forfait de mobilit\u00e9 durable. <\/p>\n
Vous \u00eates enthousiaste \u00e0 l\u2019id\u00e9e de relever ce challenge et vous vous reconnaissez dans le profil ? Alors adressez-nous d\u00e8s maintenant votre candidature : CV, lettre de motivation et pr\u00e9tentions.<\/p>\n
Notre soci\u00e9t\u00e9 est membre du Groupe Arcade-VYV.<\/p>\n
\u00ab G\u00e9n\u00e9raliste de l\u2019habitat, compos\u00e9 de deux p\u00f4les (social et priv\u00e9), le Groupe Arcade est le 4e acteur sur le march\u00e9 du logement social. Au travers de ses 32 filiales ancr\u00e9es dans les territoires, il construit 5 000 logements par an et en g\u00e8re 200 000. Le Groupe Arcade couvre l\u2019ensemble des m\u00e9tiers de l\u2019immobilier sur le territoire m\u00e9tropolitain : il construit et g\u00e8re une offre compl\u00e8te de logements et de r\u00e9sidences services sur tous les segments de l\u2019habitat.<\/p>\n
Le 1er juillet 2019, une nouvelle page s\u2019ouvre dans l\u2019histoire du Groupe : le Groupe Arcade et le Groupe VYV, num\u00e9ro un du secteur mutualiste en France, se rapprochent pour associer les expertises de l\u2019habitat et de la protection sociale et ainsi construire un mod\u00e8le unique et innovant d\u2019habitat social au service du mieux-vivre.<\/p>\n
Plus qu\u2019un d\u00e9terminant de sant\u00e9, l\u2019habitat est une condition essentielle au mieux-vivre et doit prendre en compte les sp\u00e9cificit\u00e9s des territoires et les parcours de vie de chacun. \u00bb<\/p>\n
https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=7VusMXO6XjU<\/p>\n
Niveau I – Bac+5 et plus<\/p>\n
Temps plein <\/p>\n
AIGUILLON CONSTRUCTION <\/span>
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