Description de l’entreprise:Relevez le challenge de l’habitat au sein d’un groupe en croissance !<\/p>\n
Rejoindre CDC Habitat, c’est int\u00e9grer un groupe expert des m\u00e9tiers de la construction, de la gestion locative, de la r\u00e9novation de l’habitat et de la Ville.
Un groupe engag\u00e9 pour r\u00e9pondre aux d\u00e9fis actuels et au service de l’int\u00e9r\u00eat g\u00e9n\u00e9ral.
Notre gamme de logements r\u00e9pond \u00e0 des besoins tr\u00e8s divers et favorise la mise en oeuvre d’un v\u00e9ritable parcours r\u00e9sidentiel, adapt\u00e9 aux diff\u00e9rentes \u00e9tapes de la vie.
Rejoindre CDC Habitat, c’est int\u00e9grer un collectif de passionn\u00e9s.
Notre Groupe offre plusieurs centaines de m\u00e9tiers. Une multitude d’opportunit\u00e9s vous attend.
Si vous aussi vous souhaitez, avoir un m\u00e9tier porteur de sens dans un environnement stimulant et bienveillant, nous sommes faits pour nous rencontrer !<\/p>\n
CDC Habitat s’engage en faveur de la diversit\u00e9, l’\u00e9galit\u00e9 professionnelle, l’emploi des travailleurs handicap\u00e9s.<\/p>\n
Description de la mission:Fruit d’un nouveau mod\u00e8le fond\u00e9 sur la mutualisation, Grand Paris Habitat (GPH) est devenu en quelques ann\u00e9es un op\u00e9rateur d’habitat majeur en \u00cele-de-France. D\u00e9di\u00e9e \u00e0 la production de logements et \u00e0 la revalorisation du patrimoine sur le territoire francilien, cette structure est aussi un lieu de partage de savoir-faire, de ressources et de cultures entre acteurs de l’habitat.<\/p>\n
Occuper la fonction d’Architecte – R\u00e9f\u00e9rent BIM, c’est
Sur le BIM op\u00e9rationnel (phases projet et travaux jusqu’\u00e0 la livraison) :
– S\u00e9curiser les op\u00e9rations en s’appuyant sur des usages BIM \u00e0 valeur ajout\u00e9e, \u00e0 jalons ou \u00e0 demandes des \u00e9quipes op\u00e9rationnelles
– Produire des extractions issues des maquettes pour les \u00e9quipes projet (CEA, programme, chantier, r\u00e9habilitation), \u00e0 jalons ou \u00e0 demandes
– Formaliser et faire appliquer le processus BIM c\u00f4t\u00e9 ma\u00eetrise d’ouvrage et ma\u00eetrise d’oeuvre de m\u00eame que cadrer les usages BIM attendus pour chaque op\u00e9ration
– Sensibiliser, former et accompagner les \u00e9quipes programmes dans leur mont\u00e9e en comp\u00e9tences BIM dans une logique d’am\u00e9lioration continue
– Pr\u00e9parer et s\u00e9curiser un Dossier des Ouvrages Ex\u00e9cut\u00e9s (DOE) num\u00e9rique conforme aux attendus de la phase de gestion, d’exploitation et de maintenance ;<\/p>\n
Contr\u00f4ler la qualit\u00e9 des maquettes et des standards :
– D\u00e9finir, piloter et expliquer les processus de contr\u00f4le qualit\u00e9 des maquettes num\u00e9riques conformes aux standards GPH
– Piloter et alimenter les travaux dans le cadre du partenariat BIM inter-bailleurs en cours
– Mettre \u00e0 jour les \u00e9l\u00e9ments structurants de l’\u00e9cosyst\u00e8me BIM GPH
– Capitaliser les retours d’exp\u00e9riences : transformer les irritants terrain en am\u00e9liorations concr\u00e8tes
– Garantir la continuit\u00e9 et les \u00e9changes de bonnes pratiques au sein du Groupe<\/p>\n
Participer \u00e0 l’activit\u00e9 courante de la Cellule :
– Auditer et participer \u00e0 la production des faisabilit\u00e9s
– Appuyer l’analyse architecturale en toutes phases
– Contribuer \u00e0 la mise en place des consultations et au pilotage des missions externalis\u00e9es (AMO), appels \u00e0 manifestations d’int\u00e9r\u00eat\u2026
– Sourcer des prestataires
– R\u00e9aliser demandes et analyses des devis pour des missions BIM, d\u00e9veloppement d’outil, de d\u00e9marche ou des prestations (type AMO, \u2026)\u2026<\/p>\n
Participation active au d\u00e9ploiement de l’IA (intelligence artificielle) dans la Cellule :
– R\u00e9aliser un benchmark des outils IA (veille, comparaison, limites, risques)
– Tester, documenter, puis d\u00e9ployer les outils retenus quand ils apportent un gain r\u00e9el
– Contribuer \u00e0 une strat\u00e9gie outill\u00e9e Produit \/ Co\u00fbt \/ Carbone, orient\u00e9e r\u00e9sultats<\/p>\n<\/p>\n
Profil:Si\u2026
– Vous \u00eates dipl\u00f4m\u00e9 d’une formation BAC+5 en architecture
– Vous pouvez justifier d’un premier cycle minimal de 5 ans hors alternance sur des programmes de logements, avec un parcours en cabinet d’architecture en conception et suivi EXE imp\u00e9ratif ou chez un bailleur social en qualit\u00e9 de Responsable de programmes, sur des projets neufs et\/ou de r\u00e9habilitations
– Vous avez pu vous sp\u00e9cialiser sur des sujets BIM ou disposez de solides connaissances et comp\u00e9tences sur le BIM avec une certification d\u00e9di\u00e9e \u00e0 la cl\u00e9 (maitrise de REVIT et connaissances approfondies d’ARCHICAD ; les connaissances sur les outils Dataiku et Qlik Cloud sont un plus)
– Vous disposez de connaissances en IA appliqu\u00e9 au BIM ou disposez \u00e0 minima d’une forte app\u00e9tence sur l’IA afin de r\u00e9pondre aux besoins m\u00e9tiers et r\u00e9pondre aux enjeux d’\u00e9volution de nos pratiques
– Vous savez faire preuve d’aisance relationnelle et savez interagir au sein d’un r\u00e9seau compos\u00e9 d’interlocuteurs de tous niveaux, centralis\u00e9s ou non
– Vous \u00eates orient\u00e9 am\u00e9lioration continue et appr\u00e9ciez le partage d’exp\u00e9riences
– Vous savez \u00eatre en veille de m\u00eame que faire preuve d’une forte capacit\u00e9 d’adaptation, d’optimisation, de rigueur et de pro-activit\u00e9 !
\u2026.Alors, rejoignez-nous !<\/p>\n
Votre processus de recrutement se d\u00e9roulera en 3 \u00e9tapes :
Premier contact avec un membre de l’\u00e9quipe RH pour \u00e9changer sur votre parcours et vos aspirations
Deuxi\u00e8me \u00e9tape : une rencontre avec l’\u00e9quipe op\u00e9rationnelle pour discuter du poste, de ses enjeux et de votre projet
Dernier \u00e9change avec un membre de l’\u00e9quipe RH pour vous pr\u00e9senter la culture du Groupe CDC HABITAT.
Travailler pour le groupe CDC Habitat, c’est une belle entreprise !<\/p>\n
Les plus de CDC Habitat ?
– La fiert\u00e9 de porter l’int\u00e9r\u00eat g\u00e9n\u00e9ral dans son quotidien aux c\u00f4t\u00e9s des 10800 collaborateurs du Groupe et au sein du premier bailleur de France
– Un management et un environnement de travail bienveillant
– Des possibilit\u00e9s d’\u00e9volution\u2026<\/p>\n<\/p>\n
Temps plein <\/p>\n
CDC HABITAT <\/span>
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