Relevez le challenge de l’habitat au sein d’un groupe en croissance !<\/p>\n
Rejoindre CDC Habitat, c’est int\u00e9grer un groupe expert des m\u00e9tiers de la construction, de la gestion locative, de la r\u00e9novation de l’habitat et de la Ville.
Un groupe engag\u00e9 pour r\u00e9pondre aux d\u00e9fis actuels et au service de l’int\u00e9r\u00eat g\u00e9n\u00e9ral.
Notre gamme de logements r\u00e9pond \u00e0 des besoins tr\u00e8s divers et favorise la mise en oeuvre d’un v\u00e9ritable parcours r\u00e9sidentiel, adapt\u00e9 aux diff\u00e9rentes \u00e9tapes de la vie.
Rejoindre CDC Habitat, c’est int\u00e9grer un collectif de passionn\u00e9s.
Notre Groupe offre plusieurs centaines de m\u00e9tiers. Une multitude d’opportunit\u00e9s vous attend.
Si vous aussi vous souhaitez, avoir un m\u00e9tier porteur de sens dans un environnement stimulant et bienveillant, nous sommes faits pour nous rencontrer !<\/p>\n
CDC Habitat s’engage en faveur de la diversit\u00e9, l’\u00e9galit\u00e9 professionnelle, l’emploi des travailleurs handicap\u00e9s.<\/p>\n
Au sein de la Direction de la Gestion Locative Groupe, le service Gestion Patrimoniale et Locative (GPL), service support m\u00e9tiers, est garant des processus de gestion locative dans le respect des dispositions r\u00e9glementaires.<\/p>\n
Il contr\u00f4le, analyse et s\u00e9curise les donn\u00e9es issues du syst\u00e8me d’information, fiabilise et communique les m\u00e9thodes et processus de gestion. Il s’assure de la bonne ad\u00e9quation avec le d\u00e9veloppement du SI, du respect de la r\u00e9glementation, de la qualit\u00e9 des actes de gestion et des donn\u00e9es.<\/p>\n
Le Service GPL est compos\u00e9 d’une \u00e9quipe de plus de 50 collaborateurs bas\u00e9s sur diff\u00e9rents sites. Il est r\u00e9parti en deux p\u00f4les : gestion locative (GL) et exploitation.<\/p>\n
Sous la responsabilit\u00e9 du Responsable P\u00f4le Exploitation, le Charg\u00e9 d’exploitation bas\u00e9 \u00e0 Freyming-Merlebach assurera le traitement des :<\/p>\n
* Dossiers de candidatures pour les logements non conventionn\u00e9s ;
* Recommandations CAC, Audit, contr\u00f4le interne\u2026 sur le logement non conventionn\u00e9 ;
* Evolutions sur les outils m\u00e9tiers :
* Aides (gestion des anomalies, mise \u00e0 jour des loyers\u2026) ;
* Cr\u00e9ations des EI ;
* Remboursements soldes cr\u00e9diteurs ;
* Alertes du contr\u00f4le \u00e0 distance ;
* Enqu\u00eates OPS\/SLS.<\/p>\n
Vous contribuerez, \u00e9galement, et assurerez la mise en place d’accompagnement sp\u00e9cifique aupr\u00e8s du r\u00e9seau. Il pourra \u00eatre dispens\u00e9 sous diff\u00e9rents formats (pr\u00e9sentiel, webinaire\u2026) en fonction du besoin exprim\u00e9.<\/p>\n
Ces diff\u00e9rentes missions sont susceptibles d’\u00e9volutions, en lien avec le p\u00f4le GL de GPL, en coh\u00e9rence avec les objectifs de la DGLG et notamment par l’\u00e9ventuelle adjonction d’offres de services au b\u00e9n\u00e9ficie du r\u00e9seau.<\/p>\n
Des d\u00e9placements sont \u00e0 pr\u00e9voir tout au long de l’ann\u00e9e en fonction des besoins du service et\/ou de formation et\/ou d’accompagnement aupr\u00e8s du r\u00e9seau.<\/p>\n<\/p>\n
Si :
– Vous \u00eates dot\u00e9 d’un dipl\u00f4me de niveau Bac+2 ou d’une exp\u00e9rience professionnelle solide
– Vous avez id\u00e9alement pu \u00e9voluer dans la gestion locative, id\u00e9alement chez un bailleur social et \u00eates donc d\u00e9j\u00e0 familiaris\u00e9 avec le cadre r\u00e8glementaire de la gestion locative (gros plus)
– Les outils bureautiques n’ont plus de secret pour vous et votre connaissance du logiciel de gestion IKOS est un plus
– Par ailleurs, les qualit\u00e9s suivantes font partie de votre ADN : rigueur, autonomie, organisation, coordination, esprit d’\u00e9quipe, flexibilit\u00e9 (des d\u00e9placements sont \u00e0 pr\u00e9voir tout au long de l’ann\u00e9e en fonction des besoins du service et\/ou de formations).
Alors, postulez !<\/p>\n
Notre processus de recrutement :
– D’abord un \u00e9change t\u00e9l\u00e9phonique avec un membre de notre \u00e9quipe recrutement afin de faire un point sur votre situation professionnelle,
– Puis un entretien op\u00e9rationnel avec la Manager pour faire connaissance et vous pr\u00e9senter les enjeux et attendus du poste,
– Puis un entretien avec un membre de notre \u00e9quipe recrutement afin de parler de votre projet professionnel et vous pr\u00e9senter la culture du Groupe CDC Habitat.<\/p>\n<\/p>\n
Temps plein <\/p>\n
CDC HABITAT <\/span>
<\/span><\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":5636,"template":"","meta":{"_promoted":"","_job_location":"France, Grand-Est, Moselle (57) 2 avenue Emile Huchet","_application":"https:\/\/les-hlm-recrutent.talent-soft.com\/offre-de-emploi\/emploi-gestionnaire-d-exploitation-locative-cdd-cdc-habitat-57-h-f_69892.aspx?utm_source=monbailleur.fr","_company_name":"CDC HABITAT","_company_website":"","_company_tagline":"","_company_twitter":"","_company_video":"","_filled":0,"_featured":0,"_remote_position":0,"_job_salary":"","_job_salary_currency":"","_job_salary_unit":""},"job-categories":[78],"job-types":[52],"class_list":["post-38418","job_listing","type-job_listing","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","job_listing_category-autres","job_listing_type-cdd","job-type-cdd"],"yoast_head":"\n