Seqens est un acteur global du logement en Ile-de-France et la premi\u00e8re Soci\u00e9t\u00e9 \u00e0 mission du groupe Action Logement.
Avec un parc de 108 000 logements, Seqens s\u2019illustre par un maillage territorial fort : notre patrimoine est pr\u00e9sent dans plus de 342 communes franciliennes.
\u00catre Soci\u00e9t\u00e9 \u00e0 mission, c\u2019est poursuivre des objectifs sociaux, soci\u00e9taux et environnementaux ambitieux, inscrits dans les Statuts de l\u2019entreprise.
Notre raison d’\u00eatre : \u00ab Donner \u00e0 chacun sa chance en innovant pour l\u2019habitat \u00bb.<\/p>\n
Rattach\u00e9 \u00e0 la Direction d\u00e9partementale du 93 et sous la supervision du Directeur immobilier, vous portez la responsabilit\u00e9 d\u2019un patrimoine d\u2019environ 1000 logements sur la commune de Pantin.<\/p>\n
A ce titre, vous assurez la fonction manag\u00e9riale aupr\u00e8s d’une dizaine de collaborateurs (gardiens, employ\u00e9s d’immeubles) et vous \u00eates l\u2019interlocuteur privil\u00e9gi\u00e9 entre l\u2019\u00e9quipe proximit\u00e9 et l\u2019\u00e9quipe administrative.<\/p>\n
Dans ce cadre :<\/p>\n
– Vous encadrez une \u00e9quipe de gardiens et d’employ\u00e9s d’immeuble et vous les accompagnez dans l’exercice de leur mission et de leur relation avec les clients,<\/p>\n
– Vous \u00eates garant de l’op\u00e9rationnalit\u00e9 des dispositifs et r\u00e8gles de s\u00e9curit\u00e9 mis en \u0153uvre sur le b\u00e2ti et g\u00e9rez toute d\u00e9gradation, dysfonctionnement ou anomalies constat\u00e9s,<\/p>\n
– Vous commandez et contr\u00f4lez les travaux de maintenance courante et traitez les r\u00e9clamations techniques \u00e9manant du service client dans le domaine des remises en \u00e9tat de logement dans le respect des d\u00e9lais et des budgets allou\u00e9s,<\/p>\n
– Vous veillez \u00e0 la propret\u00e9 du site et \u00e0 la qualit\u00e9 de la relation client sur ce patrimoine,<\/p>\n
– Vous g\u00e9rez les sinistres dans le cadre de la convention IRSI,<\/p>\n
– Vous proposez et mettez en \u0153uvre des actions de Gestion Urbaine de Proximit\u00e9 (GUP),<\/p>\n
– Vous prenez en charge le suivi des GPA sur les op\u00e9rations neuves de votre secteur,<\/p>\n
– Vous vous assurez du respect des obligations contractuelles des prestataires et en organisez le contr\u00f4le et l’\u00e9valuation (om, m\u00e9nage, espaces verts et autres contrats d’entretien courant),<\/p>\n
– Vous repr\u00e9sentez, par d\u00e9l\u00e9gation, la soci\u00e9t\u00e9 ou le service dans des r\u00e9unions internes\/externes,<\/p>\n
– Vous assurez le suivi budg\u00e9taire et son reporting aupr\u00e8s du DI.<\/p>\n
Formations \/ exp\u00e9riences :<\/strong> De formation minimum BAC+2\/4 (Immobilier, b\u00e2timent), vous justifiez d\u2019une exp\u00e9rience professionnelle confirm\u00e9e de 5 ans minimum dans une fonction similaire (management de proximit\u00e9, gestion technique, relation client) et d’une exp\u00e9rience dans les relations avec les partenaires locaux (\u00e9lus, amicales locataires, tissus associatifs).<\/p>\n Comp\u00e9tences recherch\u00e9es :<\/strong> Connaissances en gestion locative et technique des immeubles, gestion des budgets. Vous disposez d’une app\u00e9tence et d’une connaissance des dispositifs Politique de la Ville (s\u00e9curit\u00e9, GUSP, TFPB, etc.).<\/p>\n Qualit\u00e9s requises :<\/strong> Capacit\u00e9 \u00e0 s’adapter aux diff\u00e9rents interlocuteurs, posture professionnelle, bonne exp\u00e9rience de management d’\u00e9quipe, sens du dialogue, capacit\u00e9s \u00e0 g\u00e9rer des impr\u00e9vus, une bonne organisation personnelle, qualit\u00e9s relationnelles et r\u00e9dactionnelles.<\/p>\n D\u00e9placements \u00e0 pr\u00e9voir.<\/strong><\/p>\n Niveau III – Bac+2 (BTS, DUT,\u2026)<\/p>\n Temps plein <\/p>\n SEQENS <\/span>Niveau de dipl\u00f4me:<\/h3>\n
Temps de travail<\/h3>\n
Organisme <\/h3>\n
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