ICF Habitat, filiale logement du groupe SNCF, est l’un des principaux op\u00e9rateurs de logement en France avec pr\u00e8s de 105 000 logements r\u00e9partis sur l’ensemble du territoire, principalement au c\u0153ur des grandes agglom\u00e9rations. Acteur d’int\u00e9r\u00eat g\u00e9n\u00e9ral, le groupe \u0153uvre au service des territoires, des collectivit\u00e9s et des habitants en d\u00e9veloppant une offre de logements diversifi\u00e9e favorisant la mixit\u00e9 sociale et l’acc\u00e8s au logement pour tous.<\/p>\n
Dans le cadre de sa transformation, ICF Habitat se r\u00e9organise autour de nouveaux \u00e9tablissements afin de renforcer la compl\u00e9mentarit\u00e9 de ses expertises. Le groupe intervient d\u00e9sormais sur l’ensemble de la cha\u00eene immobili\u00e8re \u00e0 travers plusieurs activit\u00e9s : bailleur social, promotion immobili\u00e8re, commercialisation et property management. Cette organisation multi-activit\u00e9s permet d’accompagner les parcours r\u00e9sidentiels, de soutenir les dynamiques locales et de contribuer activement \u00e0 la ville durable.<\/p>\n
Responsable territorial – F\/H<\/p>\n<\/p>\n
Sous la responsabilit\u00e9 du Directeur Territorial, vous managez une \u00e9quipe Vie du Bail compos\u00e9e de Gestionnaires et Employ\u00e9s d’immeubles, de gestionnaire client\u00e8le dans un esprit participatif et constructif. Vous la mobilisez sur les orientations, les d\u00e9cisions de l’entreprise.
Vous organisez, dirigez et accompagnez le travail individuel et collectif de votre \u00e9quipe, dans le respect des r\u00e8glements en vigueur.
Membre actif de l’\u00e9quipe de direction, recherchant constamment la qualit\u00e9 de service et la satisfaction des locataires, vous mettez en \u0153uvre et accompagnez la politique de l’entreprise en termes de relation client et de performance \u00e9conomique. Vous d\u00e9clinez et animez les projets d’entreprise au niveau de votre secteur.
A ce titre, vous animez la transversalit\u00e9 au sein de la Direction Territorial entre les p\u00f4les d’activit\u00e9s Technique, Commercialisation et Vie du Bail et vous assurez du respect des proc\u00e9dures et des r\u00e8gles pour garantir la satisfaction client.
Vous analysez les dysfonctionnements, recherchez les pistes d’am\u00e9lioration et proposez des solutions.
Sur votre secteur, vous \u00eates en charge du pilotage op\u00e9rationnel des charges locatives (contr\u00f4le de coh\u00e9rence, r\u00e9gularisation), des impay\u00e9s de loyers, du traitement optimum des demandes locataires, des mises en service et des troubles de voisinage. Vous \u00eates garant du respect des politiques en mati\u00e8re de gestion locative et veillez \u00e0 leur mise en \u0153uvre.
Vous participer \u00e0 piloter les entreprises sous contrat en charge de la maintenance en lien avec le gestionnaire technique et le directeur territorial pour les interventions de maintenance curative
Vous \u00eates l’interlocuteur de premier plan des amicales de locataires, des collectivit\u00e9s locales, de l’Etat et des syndics de copropri\u00e9t\u00e9. Partenaire local, vous faites le lien entre les int\u00e9r\u00eats de la soci\u00e9t\u00e9 et les besoins des institutions locales.
Vous participez activement aux projets de d\u00e9molition-reconstruction, de r\u00e9habilitation qui impactent votre patrimoine.<\/p>\n
Comp\u00e9tences m\u00e9tier :<\/p>\n
Capacit\u00e9 \u00e0 g\u00e9rer un budget
Connaissance des acteurs du secteur et d\u00e9veloppement r\u00e9seau
Connaissance des r\u00e8gles et proc\u00e9dures d’attribution de logements sociaux
Management hi\u00e9rarchique
D\u00e9finition et suivi d’objectifs op\u00e9rationnels
Connaissance de la l\u00e9gislation applicable aux locations et copropri\u00e9t\u00e9s<\/p>\n
Comp\u00e9tences comportementales :<\/p>\n
Capacit\u00e9 \u00e0 d\u00e9l\u00e9guer
Capacit\u00e9 \u00e0 d\u00e9cider<\/p>\n
Principaux outils :<\/p>\n
IKOS<\/p>\n
Ce que nous offrons :<\/p>\n
R\u00e9mun\u00e9ration attractive : entre 40 500 \u20ac et 44 500 \u20ac annuels sur 13,5 mois (hors primes) selon le profil.
22 jours de RTT + 27 jours de cong\u00e9s pay\u00e9s.
Mutuelle (73 % prise en charge)
Abonnement de transport. en commun (60 % prise en charge)
Carte ticket restaurant : 9,82 \u20ac par jour travaill\u00e9 (60 % prise en charge)<\/p>\n
Rejoignez une entreprise engag\u00e9e dans la qualit\u00e9 de service et le bien-\u00eatre de ses collaborateurs !<\/p>\n<\/p>\n
Le mot du manager :<\/p>\n
.<\/p>\n
Informations compl\u00e9mentaires :<\/p>\n
Type de contrat : Contrat \u00e0 dur\u00e9e ind\u00e9termin\u00e9e
Lieu de travail :
455 PROMENADE DES ANGLAIS
NICE, 06200
France<\/p>\n
Processus de recrutement :
Chez nous, le recrutement se veut simple, transparent et respectueux des candidats :<\/p>\n
Un premier \u00e9change (t\u00e9l\u00e9phone, visio ou pr\u00e9sentiel) avec un recruteur de Recrut’LAB
Une rencontre avec le manager op\u00e9rationnel
Un entretien RH territoire lorsque le contexte le n\u00e9cessite
Un retour argument\u00e9, syst\u00e9matique, par t\u00e9l\u00e9phone et par mail<\/p>\n
Notre engagement :
Chez ICF Habitat, nous croyons \u00e0 la richesse de la diversit\u00e9 et \u00e0 l’\u00e9galit\u00e9 des chances.
Dans le cadre de sa politique diversit\u00e9 et inclusion, ICF Habitat \u00e9tudie chaque candidature avec \u00e9quit\u00e9, et encourage celles de personnes en situation de handicap.<\/p>\n
Envie de donner du sens \u00e0 votre quotidien ?
Rejoignez un groupe engag\u00e9 dans l’habitat de demain et donner un sens nouveau \u00e0 votre carri\u00e8re.<\/p>\n
Postulez d\u00e8s aujourd’hui !<\/p>\n
Temps plein <\/p>\n
ICF HABITAT <\/span>
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