Dans le cadre d\u2019une cr\u00e9ation de poste, Nov\u00e9 Gestion recrute un Contr\u00f4leur de gestion F\/H en CDI.<\/p>\n
Rattach\u00e9(e) \u00e0 la Direction G\u00e9n\u00e9rale, au sein du p\u00f4le Pilotage de la Performance Contractuelle et en lien \u00e9troit avec la Direction Finance, vous intervenez sur des missions m\u00ealant finance, et accompagnement op\u00e9rationnel. Votre r\u00f4le consiste \u00e0 garantir la fiabilit\u00e9 des donn\u00e9es, et accompagner les agences dans l’am\u00e9lioration de leurs pratiques.<\/p>\n
Vos missions principales seront les suivantes :<\/p>\n
– Assurer le suivi, le contr\u00f4le et la correction des engagements financiers afin de garantir la fiabilit\u00e9 des donn\u00e9es.
– V\u00e9rifier la coh\u00e9rence des imputations et r\u00e9aliser les r\u00e9affectations n\u00e9cessaires.
– R\u00e9aliser des extractions de donn\u00e9es et en assurer le traitement pour r\u00e9pondre aux besoins de pilotage et de contr\u00f4le.
– Accompagner les agences dans la correction des erreurs d’imputation et veiller \u00e0 la bonne application des processus internes.
– Construire et faire \u00e9voluer les reportings n\u00e9cessaires au suivi de l’activit\u00e9 et \u00e0 la mesure de la performance.
– Analyser les donn\u00e9es de l’entreprise afin d’identifier les \u00e9carts, les comprendre et les expliquer.
– Produire des analyses permettant de comprendre, et fiabiliser les indicateurs de performance.
– Optimiser les m\u00e9thodes de traitement et d’analyse des donn\u00e9es afin d’am\u00e9liorer l’efficacit\u00e9 et la pertinence des reportings.<\/p>\n
De formation sup\u00e9rieure de type Bac+4\/5 en contr\u00f4le de gestion, finance ou gestion des entreprises, vous justifiez d’une exp\u00e9rience r\u00e9ussie en contr\u00f4le de gestion, analyse de donn\u00e9es, ou pilotage de la performance. Vous ma\u00eetrisez Excel (niveau avanc\u00e9 indispensable: imbrications de formules complexes et VBA) et \u00eates \u00e0 l’aise avec les outils de gestion et de reporting. <\/p>\n
Reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d’analyse, vous aimez traiter, fiabiliser et exploiter les donn\u00e9es (Bonne compr\u00e9hension des Bases de Donn\u00e9es et capacit\u00e9 \u00e0 les faire communiquer ensemble) afin d’en extraire des informations pertinentes. Curieux(se) et dot\u00e9(e) d’un v\u00e9ritable sens de l’investigation, vous appr\u00e9ciez les environnements n\u00e9cessitant \u00e0 la fois r\u00e9flexion, pr\u00e9cision et compr\u00e9hension des enjeux financiers et op\u00e9rationnels.<\/p>\n
Organis\u00e9(e), autonome et force de proposition, vous poss\u00e9dez \u00e9galement un bon relationnel qui vous permet d’interagir efficacement avec des interlocuteurs vari\u00e9s et d’accompagner les \u00e9quipes dans l’application des bonnes pratiques.<\/p>\n
Ce qui nous rendrait heureux :<\/p>\n
– Une connaissance d’IKOS et\/ou de Qlik Sense ;
– Le go\u00fbt de l’analyse et de la compr\u00e9hension des donn\u00e9es ;
– Et une bonne dose de curiosit\u00e9 ! <\/p>\n
Les bonnes raisons de nous rejoindre :<\/p>\n
– Impact Social R\u00e9el : Travailler pour une entreprise qui contribue activement \u00e0 un avenir meilleur, porteuse de valeurs humaines, au service de l’utilit\u00e9 sociale
– Missions Riches et Diversifi\u00e9es : Des t\u00e2ches vari\u00e9es et stimulantes, vous assurant de ne jamais vous ennuyer et de toujours apprendre.
– Un environnement de travail \u00e9quilibr\u00e9 : T\u00e9l\u00e9travail, horaires flexibles, forfait annuel de 206 jours travaill\u00e9s, favorisant un v\u00e9ritable \u00e9quilibre entre vie pro et vie perso. Acc\u00e8s \u00e0 la plateforme moodwork.
– Un \u00c9panouissement et un D\u00e9veloppement : B\u00e9n\u00e9ficiez d\u2019un parcours d\u2019int\u00e9gration sur mesure et d\u2019opportunit\u00e9s de d\u00e9veloppement professionnel continues. Rejoindre un employeur engag\u00e9 en faveur de l\u2019\u00e9galit\u00e9 professionnelle, de la diversit\u00e9 et de l\u2019inclusion,
– Avantages Sociaux Attractifs : 13\u00e8me mois, prime vacances, mutuelle (prise en charge \u00e0 95% sur une couverture isol\u00e9e), pr\u00e9voyance, tickets restaurant, int\u00e9ressement, activit\u00e9s du CSE…
– un Accompagnement \u00e0 la mobilit\u00e9 douce : Parce qu\u2019aujourd\u2019hui, se d\u00e9placer autrement est devenu une exigence d\u00e9terminante pour pr\u00e9server la plan\u00e8te, nous prenons en charge votre abonnement de transports en commun \u00e0 hauteur de 65% ou un forfait de mobilit\u00e9 durable. <\/p>\n
Engag\u00e9 en faveur de l\u2019\u00e9galit\u00e9 professionnelle, de la diversit\u00e9 et de l\u2019inclusion, nous accueillons et valorisons tous les talents.<\/p>\n
Vous \u00eates enthousiaste \u00e0 l\u2019id\u00e9e de relever ce challenge et vous vous reconnaissez dans le profil ? Alors adressez-nous d\u00e8s maintenant votre candidature : CV, lettre de motivation et pr\u00e9tentions.<\/p>\n
Notre soci\u00e9t\u00e9 est membre du Groupe Arcade-VYV.<\/p>\n
\u00ab G\u00e9n\u00e9raliste de l\u2019habitat, compos\u00e9 de deux p\u00f4les (social et priv\u00e9), le Groupe Arcade est le 4e acteur sur le march\u00e9 du logement social. Au travers de ses 32 filiales ancr\u00e9es dans les territoires, il construit 5 000 logements par an et en g\u00e8re 200 000. Le Groupe Arcade couvre l\u2019ensemble des m\u00e9tiers de l\u2019immobilier sur le territoire m\u00e9tropolitain : il construit et g\u00e8re une offre compl\u00e8te de logements et de r\u00e9sidences services sur tous les segments de l\u2019habitat.<\/p>\n
Le 1er juillet 2019, une nouvelle page s\u2019ouvre dans l\u2019histoire du Groupe : le Groupe Arcade et le Groupe VYV, num\u00e9ro un du secteur mutualiste en France, se rapprochent pour associer les expertises de l\u2019habitat et de la protection sociale et ainsi construire un mod\u00e8le unique et innovant d\u2019habitat social au service du mieux-vivre.<\/p>\n
Plus qu\u2019un d\u00e9terminant de sant\u00e9, l\u2019habitat est une condition essentielle au mieux-vivre et doit prendre en compte les sp\u00e9cificit\u00e9s des territoires et les parcours de vie de chacun. \u00bb<\/p>\n
https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=7VusMXO6XjU<\/p>\n
Niveau I – Bac+5 et plus<\/p>\n
Temps plein <\/p>\n
AIGUILLON CONSTRUCTION <\/span>
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