Acteur local majeur dans l\u2019Habitat social, l\u2019OPAC de Quimper-Cornouaille, g\u00e8re plus de 11 000 logements r\u00e9partis dans plus 77 communes et construit chaque ann\u00e9e pr\u00e8s de 200 nouveaux logements.<\/p>\n
Plus d\u2019une centaine de collaborateurs mettent en \u0153uvre leur savoir-faire dans le d\u00e9veloppement de projets en mati\u00e8re d\u2019am\u00e9nagement et de construction de logements locatifs, de conseil et d\u2019assistance aux collectivit\u00e9s dans leurs op\u00e9rations fonci\u00e8res et de d\u00e9veloppement de projets d\u2019accession \u00e0 la propri\u00e9t\u00e9.<\/p>\n
Reconnue pour son engagement de proximit\u00e9 et la qualit\u00e9 de ses prestations tourn\u00e9es vers un service client exigeant, sa contribution \u00e0 une mission sociale, notre structure est r\u00e9solue \u00e0 ancrer et valoriser son positionnement de territoire de mani\u00e8re vivante, adapt\u00e9e et cibl\u00e9e.<\/p>\n
Pour int\u00e9grer l\u2019\u00e9quipe du service \u00ab Social et m\u00e9diation \u00bb, nous recherchons :<\/p>\n
Vous \u00eates en charge de pr\u00e9venir et de contribuer \u00e0 l\u2019apaisement des tensions entre les habitants, en favorisant un dialogue entre les parties et en recr\u00e9ant les conditions du bien vivre ensemble.<\/p>\n
Vous recherchez la\/les causes du trouble et engagez, lorsque cela est pertinent, une d\u00e9marche de m\u00e9diation entre les parties.<\/p>\n
Vous apportez des solutions pour limiter les troubles \u00e0 la tranquillit\u00e9 publique \u00e0 travers la r\u00e9solution de conflits.<\/p>\n
Vous \u00eates \u00e9galement attentif aux situations de fragilit\u00e9 sociale et\/ou psychologique et contribuez \u00e0 orienter et accompagner les personnes concern\u00e9es vers les dispositifs et partenaires adapt\u00e9s.<\/p>\n
Vous participez aux r\u00e9unions GUP (Gestion Urbaine de Proximit\u00e9) et GPO (Groupe de Partenariat Op\u00e9rationnel) en lien avec le service \u00ab patrimoine \u00bb et travaillez en \u00e9troite collaboration avec les diff\u00e9rents services de l\u2019OPAC de Quimper Cornouaille.<\/p>\n
Ce poste reposant sur une forte dimension partenariale, vous \u00eates un interlocuteur privil\u00e9gi\u00e9 entre les locataires, les services internes et les acteurs du territoire.<\/p>\n
Vous d\u00e9veloppez et entretenez un r\u00e9seau de partenaires afin de faciliter l\u2019orientation, l\u2019accompagnement et le traitement des situations complexes.<\/p>\n
Vous disposez d\u2019une premi\u00e8re exp\u00e9rience r\u00e9ussie de 5 ans minimum dans la m\u00e9diation et\/ou l\u2019accompagnement social (AS, CESF).<\/p>\n
Votre sens du relationnel, votre compr\u00e9hension des situations et votre sens de la m\u00e9diation feront de vous un v\u00e9ritable acteur de la recherche de solutions d\u2019apaisement des litiges \u00e9mergents.<\/p>\n
Permis B indispensable.<\/p>\n
Niveau III – Bac+2 (BTS, DUT,\u2026)<\/p>\n
Temps plein <\/p>\n
OPH DE QUIMPER-CORNOUAILLE <\/span>
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