Rattach\u00e9.e \u00e0 la Direction Administrative et financi\u00e8re, sous la responsabilit\u00e9 du Responsable du service Quittancement, vous contribuerez principalement \u00e0 la pr\u00e9paration et \u00e0 la r\u00e9alisation des r\u00e9gularisations de charges locatives, ainsi qu\u2019\u00e0 l\u2019appui administratif n\u00e9cessaire au bon fonctionnement du service.<\/p>\n
Vous participerez aux missions principales suivantes :<\/p>\n
Les r\u00e9gularisations des charges :<\/p>\n
\u2022 G\u00e9rer les fluides (suivre les points de comptage, r\u00e9ceptionner et int\u00e9grer les relev\u00e9s),<\/p>\n
\u2022 Pr\u00e9parer les r\u00e9gularisations des charges locatives<\/p>\n
L\u2019appui administratif au service :<\/p>\n
\u2022 Collecter, contr\u00f4ler et mettre \u00e0 jour les informations n\u00e9cessaires au traitement des r\u00e9gularisations,<\/p>\n
\u2022 R\u00e9aliser les saisies et mises \u00e0 jour dans les outils du service (ERP, tableaux de suivi),<\/p>\n
\u2022 Assurer le classement et le suivi des documents li\u00e9s \u00e0 l\u2019activit\u00e9,<\/p>\n
\u2022 Signaler les anomalies et contribuer au respect des \u00e9ch\u00e9ances du service. <\/p>\n
Contrat : CDD \u00e0 pourvoir jusqu\u2019\u00e0 fin juin 2027<\/p>\n
D\u00e9lai : poste \u00e0 pourvoir d\u00e8s que possible<\/p>\n
Localisation : L\u2019activit\u00e9 s\u2019exerce au si\u00e8ge social \u00e0 Saint-Herblain.<\/p>\n
Salaire et convention collective :<\/p>\n
R\u00e9mun\u00e9ration \u00e0 partir de 27 244,72\u20ac annuel brut comprenant la gratification de fin d\u2019ann\u00e9e et la prime de vacances, \u00e0 n\u00e9gocier suivant exp\u00e9rience.<\/p>\n
Tickets restaurants, mutuelle d\u2019entreprise \u00e0 100% employeur, accord d\u2019int\u00e9ressement <\/p>\n
Statut Employ\u00e9 – coefficient G2 de la CCN des soci\u00e9t\u00e9s d\u2019HLM <\/p>\n
Charte de t\u00e9l\u00e9travail<\/p>\n
Temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 23 jours de RTT par an<\/p>\n
Id\u00e9alement issu(e) d\u2019une formation comptable ou professions immobili\u00e8res (BAC +2), vous justifiez d\u2019une premi\u00e8re exp\u00e9rience en comptabilit\u00e9, gestion locative ou sur un poste similaire.<\/p>\n
Vous appr\u00e9ciez le travail en \u00e9quipe, vous \u00eates m\u00e9thodique et rigoureux\/se, avez un bon sens de la gestion des priorit\u00e9s et une r\u00e9elle capacit\u00e9 d\u2019analyse et de synth\u00e8se.<\/p>\n
Ce poste n\u00e9cessite une bonne ma\u00eetrise d\u2019Excel.<\/p>\n
La connaissance de l\u2019ERP PRH d\u2019Aaeron France serait un plus.<\/p>\n
Niveau III – Bac+2 (BTS, DUT,\u2026)<\/p>\n
Temps plein <\/p>\n
HARMONIE HABITAT <\/span>
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