Rejoignez une \u00e9quipe engag\u00e9e au service de la qualit\u00e9 du patrimoine !
Sous la responsabilit\u00e9 du Responsable du p\u00f4le maintenance, vous contribuez activement \u00e0 la mise en \u0153uvre de la politique de maintenance et \u00e0 l\u2019am\u00e9lioration du patrimoine existant. Votre expertise technique et votre sens de l\u2019organisation seront essentiels pour garantir la s\u00e9curit\u00e9, la p\u00e9rennit\u00e9 et la performance des installations.<\/p>\n
Vos principales missions :
1. Maintenance du patrimoine \u2013 Tous corps d\u2019\u00e9tat<\/p>\n
Vous intervenez sur l\u2019ensemble des actions visant \u00e0 maintenir le patrimoine en bon \u00e9tat et \u00e0 l\u2019am\u00e9liorer :<\/p>\n
–
Participer \u00e0 l\u2019\u00e9laboration du programme annuel de maintenance.<\/p>\n
–
Mettre en \u0153uvre les travaux n\u00e9cessaires : entretien, r\u00e9paration, remplacement des \u00e9quipements.<\/p>\n
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Contribuer \u00e0 l\u2019actualisation du plan d\u2019entretien, notamment en identifiant les gros travaux \u00e0 pr\u00e9voir.<\/p>\n
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R\u00e9aliser des diagnostics techniques et coordonner les interventions internes ou externes.<\/p>\n
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Piloter toutes les \u00e9tapes op\u00e9rationnelles :<\/p>\n
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\u00c9tablissement des quantitatifs,<\/p>\n
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Consultation et s\u00e9lection des entreprises,<\/p>\n
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Suivi technique et financier des chantiers (co\u00fbts, situations, factures),<\/p>\n
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R\u00e9ception des travaux.<\/p>\n
2. Maintenance du patrimoine \u2013 Domaines techniques sp\u00e9cifiques<\/p>\n
Selon les besoins du service et les domaines confi\u00e9s (ascenseurs, s\u00e9curit\u00e9, assurances et sinistres, travaux \u00e0 la relocation\u2026) :<\/p>\n
–
Participer \u00e0 l\u2019\u00e9laboration des contrats de maintenance des \u00e9quipements.<\/p>\n
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Assurer le suivi et le contr\u00f4le de ces contrats.<\/p>\n
–
Veiller \u00e0 la bonne ex\u00e9cution des march\u00e9s de travaux.<\/p>\n
–
Assurer, ponctuellement, des astreintes techniques, conform\u00e9ment aux r\u00e8gles de l\u2019entreprise.<\/p>\n
Formation sup\u00e9rieure (Bac+3) en immobilier, maintenance, gestion patrimoniale<\/p>\n
Exp\u00e9rience en maintenance immobili\u00e8re, vous avez des comp\u00e9tences dans la gestion des contrats et vous maitrisez la gestion de budget de maintenance et d\u2019exploitation.<\/p>\n
Vos connaissances des r\u00e8gles de passation des march\u00e9s des SA HLM est un plus pour occuper ce poste<\/p>\n
Comp\u00e9tences personnelles :<\/p>\n
–
Bon relationnel, sens de la n\u00e9gociation et rigueur,<\/p>\n
–
Capacit\u00e9 d\u2019\u00e9coute et aptitude \u00e0 la conciliation,<\/p>\n
–
Autonomie tout en sachant rendre compte, sens de l\u2019organisation.<\/p>\n
CDD en surcroit d’activit\u00e9 \u00e0 pourvoir d\u00e8s que possible d’une dur\u00e9e minimale de 6 mois avec renouvellement possible.<\/p>\n
Pourquoi nous rejoindre ?
– Des projets porteurs de sens au service de l\u2019int\u00e9r\u00eat g\u00e9n\u00e9ral
– Une r\u00e9mun\u00e9ration sur 13,65 mois
– Un accord d\u2019int\u00e9ressement
– Une mutuelle avantageuse
– Des tickets restaurant
– 39 heures par semaine avec RTT pour un meilleur \u00e9quilibre vie professionnelle \/ vie personnelle
– Un cadre de travail stimulant et responsabilisant <\/p>\n
Les d\u00e9finitions suivantes ne sont ni exhaustives, ni immuables. Elles peuvent \u00eatre modifi\u00e9es \u00e0 tout moment en fonction des besoins du Service, de la Direction ou de la Soci\u00e9t\u00e9<\/p>\n
Niveau II – Bac+3\/4 (licence, ma\u00eetrise,…)<\/p>\n
Temps plein <\/p>\n
AUVERGNE HABITAT <\/span>
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