Gestionnaire achats publics – Alternance – Adoma (75) H/F

Vue d'ensemble

L’entreprise:

CDC Habitat, anciennement Groupe SNI, est une filiale de la Caisse des dépôts et consignations ayant pour mission principale la gestion du patrimoine immobilier public. L’entreprise gère 348 725 logements. En 2005, le groupe SNI se transforme en opérateur immobilier global.

Description:

Gestionnaire achats publics H/F – Alternance

Contrat d’apprentissage (durée 1 à 2 ans)

Poste à pourvoir à partir de septembre/octobre 2025

MISSION

Une mission d’intérêt général

Nos 3 000 collaborateurs veillent au quotidien à un accompagnement de qualité au sein de nos résidences sociales et structures d’hébergement ayant pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.

Au sein du département Achats, vous participez aux achats nationaux en veillant dans le respect des procédures et règlementations en vigueur de la commande publique.

En tant que gestionnaire achats publics en alternance, agir concrètement pour l’intérêt général…

C’est participer à/au :

– la gestion d’un portefeuille de marchés existants ou nouveaux en matière de fournitures courantes et de services ;

– sourcing et à la coordination des projets d’achat avec toutes les parties intéressées ;

– la rédaction des pièces nécessaires à la consultation des prestataires conformément aux procédures internes et en veillant à leur conformité ;

– pilotage de la performance fournisseurs et à la résolution des litiges éventuels ;

– l’alimentation des tableaux de bord, des indicateurs de performance et de la cartographie des achats.

C’est assurer :

– le déploiement des marchés ;

– un rôle de conseils et d’assistance aux équipes dans le cadre de ses marchés.

Profil:

PROFIL

Les fonctions support du siège d’Adoma nous permettent d’offrir réactivité, proximité et disponibilité à nos résidents et hébergés, ainsi qu’à nos partenaires.

Si vous aussi, vous souhaitez rejoindre une entreprise qui agit pour l’intérêt général, et que vous :

– préparez un diplôme de niveau Bac 4/+5, spécialisé dans les achats publics, le droit de la commande publique ou le droit public des affaires ;

– disposez idéalement d’une expérience en stage ou en alternance sur les domaines précités

– êtes curieux, rigoureux et autonome ;

– disposez de réelles capacités rédactionnelles, d’un bon relationnel et avez la capacité à interagir avec des interlocuteurs variés ;

– maitrisez le pack office. La connaissance de SAP serait appréciée.

Postulez !

Lieu : poste basé à Paris 13ème

Rejoindre Adoma,

C’est bénéficier d’avantages :

– Titres-restaurant / RIE

– Prime 13eme mois, prime vacances et épargne salariale

– Mutuelle et prévoyance

– Prise en charge des abonnements de transport à 75%

– Prestations CSE

– Salle de sport et conciergerie

C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :

– Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée

– Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous

– Une expérience riche et apprenante

Votre processus de recrutement se déroulera en 3 étapes :

1. D’abord, un premier échange téléphonique avec un membre de l’équipe RH

2. Une rencontre avec le manager pour échanger sur les missions et votre projet professionnel, avec possibilité d’un test à l’issue.

3. Un dernier échange avec l’équipe RH

Niveau de diplôme:

BAC+3

Spécialisations:

ACHAT

Entité de rattachement

En rejoignant Adoma, vous rejoignez un acteur de la solidarité engagé pour le logement et l’hébergement des personnes en difficulté : jeunes en insertion, travailleurs précaires, bénéficiaires de minima sociaux, travailleurs migrants, familles monoparentales. Pour nos 3 000 collaborateurs, l’intérêt général est au centre de nos préoccupations avec une conviction qui nous anime : « un logement pour tous, c’est un avenir pour chacun ». Nous accompagnons plus de 88 000 clients sur l’ensemble du territoire.
Adoma est une filiale du groupe CDC Habitat. Un groupe partout dans l’Hexagone et en Outre-mer où 10 800 collaborateurs imaginent des solutions d’habitat inclusives et durables au service des politiques publiques pour l’aménagement des quartiers et des territoires.